公司到底是老板的还是员工的？
[2016-05-19]公司到底是老板的还是员工的？
从表面上看，公司是老板的，其实公司是每个员工追求成功的平台，如果以老板的态度和眼光去投入工作，创造最大的价值。迟早有一天，你将是公司最重要的那个人，你说公司是谁的？
下边有三个经典故事，希望能给你带来启发，也希望能够改变你的职场生涯：
故事一：你的心过门了吗？
当洞房花烛夜的时候，新郎正准备挑开新娘子的盖头，新娘子低着头羞答答的说：“看，老鼠在吃你家的大米呢”
第二天早上，新郎还在酣睡，新娘拿着鞋子一边追赶一边说：该死的老鼠！敢偷吃我家大米！＂啪＂一只鞋子飞过去，新郎惊醒，不禁莞尔一笑。
大家问问自己，当初为何选择这份工作？既已选了这份工作，为何人过了门心却没过门呢？往往新来的人很容易发现公司的问题，因为旁观者清。问题是你是用发牢骚、看笑话、不以为然或指责的方式呢，还是以主人的心态来了解并积极地去改正这些缺点或漏洞？
好好问问我们自己，我们的心真正过门了吗？
故事二：你是全力以赴还是尽力而为？
猎人带着猎狗去打猎。 猎人一枪打中了一只兔子的后退，兔子拼命的逃跑了。猎人命令猎头去追赶受伤的兔子。
可是追着追着，兔子不见了，猎狗只好悻悻地回到猎人身边，猎人开始骂猎狗了：“真没用，连一只受伤的兔子都追不到！”猎狗听了很不服气地回道：“我尽力而为了呀！”
那只带伤逃跑的兔子回到洞里，它的兄弟们都围过来惊讶地问它：“那只猎狗很厉害呀！你又受了伤，怎么跑得过它的？” “它是尽力而为，我是全力以赴呀！它追不上我，最多挨一顿骂，而我不拼命跑就没命了啊！”
人本来是有很多潜能的，但是我们往往会对自己或对别人找借口：“我已尽力而为了啊。”
事实上尽力而为是远远不够的，尤其是现在这个竞争激烈、到处充满危机的年代。常常问自己，我今天是尽力而为的猎狗，还是全力以赴的兔子呢？
故事三：沙砾与黄金
一队商人骑着骆驼在沙漠里行走，突然空中传来一个神秘的声音：“抓一把沙砾放在口袋里吧，它会成为金子。” 有人听了不屑一顾，根本不信，有人将信将疑，抓了一把放在袋里。有人全信，尽可能地抓了一把又一把沙砾放在大袋里，他们继续上路，没带沙砾的走得很轻松，而带了的走得很沉重。
很多天过去了，他们走出了沙漠，抓了沙砾的人打开口袋欣喜地发现那些粗糙沉重的沙砾都变成了黄灿灿的金子。
在漫长的人生中，时间、责任就像是地上的沙砾，惟有紧紧抓住机遇、勇于承担责任的人，才能将这些普通粗糙的沙砾变成可贵的金子。不紧紧抓住机遇的人、不愿承担责任的人固然轻松潇洒，但他们生命长河会黯淡粗糙，他们始终发不出金子般灿烂的光辉。
问问自己，今天我们抓了多少沙砾？
其实人生最怕一个＂混＂字！抱着混的心态，看似偷巧、轻松、没压力，然而就是在不知不觉中混没了青春，混尽了精力，混掉了激情，混失了口碑，到头来混得黄粱梦美一场空！
在任何一个企业工作，你都不是在为老板打工，你是在为自己的将来打工，给自己累积经验和财富，老板只是提供平台让你去展现你的人生价值，展现你的事业机会。
学会尊重这个平台，尊重你的老板，尊重你的同事。不要为了个人的利益伤害大家的利益。用老板的态度和眼光开展你的工作，迟早会成功！
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